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TRENTON, Nueva Jersey, EU, 29 de agosto de 2026.- América Latina gana presencia entre los destinos preferidos por los nómadas digitales en 2026, en un mercado internacional donde las ciudades compiten por atraer a trabajadores remotos mediante conectividad, seguridad, alojamiento, oferta cultural y facilidades de residencia.
Un reporte de la comunidad Nomad, basado en 424 mil 718 viajes realizados por 16 mil 142 encuestados, muestra que tres ciudades latinoamericanas se encuentran entre las 23 más visitadas por este segmento a nivel mundial.
De acuerdo con el reporte citado por Bloomberg Línea, Ciudad de México encabeza las preferencias en América Latina, con 0.98 por ciento de los viajes registrados y el puesto 11 a nivel mundial. Le siguen Buenos Aires, con 0.69 por ciento y la posición 22, y Medellín, con 0.62 por ciento y el lugar 23.
A escala global, Bangkok ocupa el primer lugar, con 2,22 por ciento de los viajes, seguida por Londres, con 2,19 por ciento, y Barcelona, con 1,48 por ciento. Nueva York y París comparten el cuarto lugar, con 1,46 por ciento, mientras Lisboa, Berlín y Ámsterdam completan los primeros puestos.
El informe señala que la elección de los destinos está relacionada con factores como seguridad, conexión a internet y cobertura móvil, calidad de los alojamientos, naturaleza, idioma y oferta de festivales y música.
El crecimiento del trabajo remoto ha llevado a distintos gobiernos a implementar visas, incentivos fiscales y facilidades de residencia para atraer a estos trabajadores y el gasto que generan durante sus estancias.
Según Nomad, el aumento de la independencia geográfica permitirá que más personas que trabajan de forma remota viajen o se establezcan temporalmente en nuevos lugares.
Sin embargo, el fenómeno también plantea retos para las ciudades receptoras. El análisis advierte que una mayor llegada de trabajadores extranjeros con ingresos superiores al promedio local puede incrementar la presión sobre el mercado de vivienda cuando la oferta no aumenta al mismo ritmo.
El reporte también destaca que la infraestructura para trabajar y la calidad de vida son elementos centrales para estos profesionales, mientras que aspectos como las reglas fiscales, las visas y las oportunidades de integración con universidades, empresas y emprendimientos pueden influir en la competitividad de un destino.




